“男人的专一,才是最高级的性感啊”

“男人的专一,才是最高级的性感啊”

在抖音看到这样一则视频: 一个女生告诉姑娘我昨天看到你男朋友和别的女生在一起,该不会是...... 姑娘回道:不可能,除了我他还会喜欢谁啊。 后来姑娘偷偷跟着自己男朋友出去,...

查看详细
网上认识的女生,该怎么追?

网上认识的女生,该怎么追?

会员咨询: 最近交友网站上认识一个妹子,后来加了她微信,聊得还不错,她对我的职业挺感兴趣的,说对我有点小崇拜,现在也能够正常聊天,但没有最开始的热度了。我想追她,就...

查看详细
80后、90后成东莞购房主力军

80后、90后成东莞购房主力军

80后在东莞购房市场上占据半壁江山 随着90后进入刚需市场,80后进入改善需求的换房时代,目前东莞楼市80后、90后已成购房主力军。相关数据显示,去年东莞80后购房占比达56.2%,90后...

查看详细
广州花地湾地块 违建拆拆拆

广州花地湾地块 违建拆拆拆

原标题:花地湾地块 违建拆拆拆 扫码可见详情。 视频/广州日报全媒体记者苏韵桦、李波 图/广州日报全媒体记者苏韵桦、李波 广州日报讯 (全媒体记者吴多)昨日下午,记者走访花...

查看详细
2800亿 恒大南北基地落听

2800亿 恒大南北基地落听

继与广州市签约1600亿元项目后,恒大又将造车版图延伸至沈阳。北京商报记者近日从恒大官方获悉,沈阳市人民政府与恒大集团已签署战略合作协议,恒大集团将投资1200亿元在沈阳建...

查看详细
了解员工满意对激励工作的重要性

了解员工满意对激励工作的重要性

其中王晓光为医技科主任。 (摘自:东方今报,2009.07.10) 思考题 请分析在张海超的开胸验肺的问题上反映了振东公司的什么问题。 模块四 企业人员的激励系统 第8章 企业人员的激励 【...

查看详细
轻视/厌倦管理能

轻视/厌倦管理能

下员工的特征和职业动力源的状况,进行有的放矢的职业管理,保证职业管理工作不流于表面,真正发挥其惠员工、惠企业的目的。 2.职业锚与职业偏好 职业锚的概念最初产生于美国麻...

查看详细
企业内部构建成功的职业生涯管理的真正难点是鼓励员工自愿将自身发展要求服

企业内部构建成功的职业生涯管理的真正难点是鼓励员工自愿将自身发展要求服

我分析:个人的兴趣、爱好、特长、能力、个性特征。 ③ 组织分析:企业的基本宗旨、企业文化的价值观、长/中/短期目标。 ④ 目标确定:职业方向、阶段目标。 ⑤ 实施安排:自身...

查看详细
或者经用人单位提出

或者经用人单位提出

企业工作的人事调整活动;辞退是免去员工职务和职位,是对员工严重过错行为的一种惩罚,同时辞退还要解除员工与企业的劳动合同关系。 1)辞退 辞退是比降职还要严重的惩罚手段。...

查看详细
目前存在的问题与解决思路

目前存在的问题与解决思路

训的呢?有人称IBM 的新员工培训是魔鬼训练营,因为培训过程非常艰辛。 除行政管理类人员只有为期两周的培训外,IBM 所有销售、市场和服务部门的员工全部要经过3个月的魔鬼训练。...

查看详细